12-MIESIĘCZNY PROGRAM MENTORINGOWY

INVERSES HEADHUNTING
na niemieckim rynku pracy

Program mentoringowy

TO UNIKALNY I KOMPLEKSOWY 12-MIESIĘCZNY PROGRAM MENTORINGOWY, DEDYKOWANY DOŚWIADCZONYM PROFESJONALISTOM – MENEDŻEROM I SENIOR SPECJALISTOM, KTÓRZY CHCĄ WYNIEŚĆ SWOJĄ KARIERĘ NA MIĘDZYNARODOWY POZIOM I OSIĄGNĄĆ ZNACZĄCY SUKCES NA NIEMIECKOJĘZYCZNYCH RYNKACH PRACY.

ZYSKAJ PRZEWAGĘ KONKURENCYJNĄ – dowiedz się, jak skutecznie budować swoją markę osobistą na globalnym rynku pracy i wyróżnić się na tle innych kandydatów.
ROZWIŃ SWOJĄ KARIERĘ W MIĘDZYNARODOWYM ŚRODOWISKU – zdobądź dostęp do ekskluzywnych ofert pracy i nawiąż wartościowe kontakty biznesowe.
OSIĄGNIJ SWOJE ZAWODOWE CELE SZYBCIEJ I SKUTECZNIEJ – dzięki wsparciu doświadczonych mentorów unikniesz błędów i maksymalnie przyspieszysz swój rozwój.
POZNAJ SPECYFIKĘ NIEMIECKIEGO RYNKU PRACY – naucz się negocjować lepsze warunki zatrudnienia i zdobywaj bardziej atrakcyjne oferty pracy.

DOŁĄCZ DO PROGRAMU I ZYSKAJ KLUCZ DO SUKCESU NA NIEMIECKIM RYNKU PRACY! TO ODPOWIEDNI CZAS, ABYŚ W PEŁNI WYKORZYSTAŁ SWÓJ POTENCJAŁ I KONTYNUOWAŁ ŚCIEŻKĘ ZAWODOWĄ W OTOCZENIU MIĘDZYNARODOWYM!

Inverses Headhunting to więcej niż mentoring!

DZIĘKI MOJEMU KOMPLEKSOWEMU WSPARCIU:

Przygotujesz się na międzynarodowy sukces zawodowy.

Zdobędziesz wiedzę i umiejętności, które otworzą Ci drzwi do niemieckiego rynku pracy – dynamicznego, pełnego wyzwań, ale i nieograniczonych możliwości.

Nauczysz się profesjonalnie aplikować, poznasz obowiązujące standardy i techniki rekrutacyjne, które naprawdę działają.

Dzięki moim metodom skutecznego poszukiwania zatrudnienia znajdziesz ambitne, świetnie płatne stanowisko pracy i zrobisz milowy krok w kierunku Twojej wymarzonej kariery za granicą!

Zdobędziesz pracę Twoich marzeń za granicą.

Dzięki mojemu wsparciu zyskasz dostęp do wszystkich dostępnych kanałów rekrutacyjnych – zarówno na otwartym, jak i zamkniętym rynku pracy w Niemczech.

Wykorzystasz moją rozbudowaną sieć kontaktów biznesowych, którą budowałam przez kilkanaście lat działalności jako rekruter i doradca personalny w Niemczech.

To Twoja szansa na współpracę z renomowanymi pracodawcami oraz sprawdzonymi agencjami rekrutacyjnymi. Dzięki temu Twoja kariera nabierze rozpędu!

Otrzymasz roczne, w pełni spersonalizowane wsparcie.


Program prowadzony jest w formule 1:1, co oznacza, że każda chwila jest dedykowana wyłącznie Tobie i Twoim celom zawodowym.

Wszystkie działania są precyzyjnie dopasowane do Twojego unikalnego profilu zawodowego, Twoich preferencji osobistych oraz wymagań rynku pracy, na którym chcesz osiągać sukcesy.

Dzięki takiemu podejściu, zyskasz nie tylko konkretne narzędzia i strategie, ale i wsparcie eksperta, które poprowadzą Cię do wymarzonego celu.

Autorski program doradczo-mentoringowy

ERFOLGSFORMEL KARRIERE®

Bazą programu Inverses Headhunting jest moja autorska metoda Erfolgsformel Karriere® – 6-modułowy program, który krok po kroku przeprowadzi Cię przez wszystkie etapy ścieżki kandydata: od napisania aplikacji po pomyślne zakończenie okresu próbnego u niemieckiego pracodawcy. Dzięki temu:

Zdobędziesz wiedzę i umiejętności, które uczynią Cię pewnym siebie i profesjonalnym kandydatem.
Przygotujesz się do sukcesu zawodowego na niemieckim rynku pracy.
Zyskasz pewność, że jesteś gotowy do budowania międzynarodowej kariery.

Erfolgsformel Karriere® to Twoja sprawdzona droga do wymarzonego sukcesu!

Moja metoda "Erfolgsformel Karriere"

Na program mentoringowy składają się trzy fazy główne:

FAZA I – Pozycjonowanie na międzynarodowym rynku pracy.

Ta intensywna faza przygotowawcza przygotuje Cię profesjonalnie i kompleksowo do udziału w wymagających procesach rekrutacyjnych na międzynarodowym rynku pracy.

To wyjątkowa okazja, by docenić swoje kompetencje, wyróżnić się na tle innych kandydatów i zdobyć wymarzone stanowisko za granicą.

JAKIE KORZYŚCI ODNIESIESZ?

INDYWIDUALNA STRATEGIA KARIERY: Razem wypracujemy plan działania, który pozwoli Ci szybko i skutecznie znaleźć nowe wyzwaniae zawodowe za granicą.
PROFESJONALNE PORTFOLIO APLIKACYJNE: Stworzymy dla Ciebie tzw. Bewerbungsmappe – profesjonalny zestaw dokumentów w języku niemieckim, zgodny z międzynarodowymi standardami.
OPTYMALIZACJA PROFILI ZAWODOWYCH: Założymy od podstaw lub poprawimy już istniejące Twoje profile na LinkedIn i Xing, aby rekruterzy Cię zauważyli.
TRENING ROZMÓW KWALIFIKACYJNYCH: Przygotujesz się do udziału w interview po niemiecku, zgodnie z zasadami niemieckiego rynku pracy. Będziesz mówić pewnie i z przekonaniem.
NEGOCJACJE Z PRACODAWCĄ: Nauczysz się skutecznie negocjować warunki zatrudnienia i umowę o pracę w Niemczech.
UMIEJĘTNOŚCI MIĘDZYKULTUROWE: Dowiesz się, jak odnaleźć się w międzynarodowym środowisku pracy i budować relacje w wielokulturowych zespołach.

JAK TO DZIAŁA?

Cały proces trwa średnio 2-3 miesiące i dopasowujemy go do Twojej dyspozycyjności.

FAZA II – Strategia wejścia na rynek pracy i intensywna aktywność aplikacyjna.

To kluczowy etap Twojej drogi do wymarzonej kariery za granicą!

Faza II skupia się na skutecznym znalezieniu docelowego zatrudnienia, idealnie dopasowanego do Twojego profilu stanowiska, wypracowanego podczas Fazy I.

CO OBEJMUJE TEN ETAP?

TWOJE WZMOŻONE DZIAŁANIA APLIKACYJNE: Samodzielnie aplikujesz na wybrane przez siebie oferty pracy w Niemczech, korzystając z mojego wsparcia – zawsze, gdy go potrzebujesz.
MOJE INTENSYWNE DZIAŁANIA AKWIZYCYJNE: Aktywnie promuję Twoją kandydaturę u pracodawców w Niemczech, korzystając z różnych kanałów rekrutacyjnych i szerokiej sieci kontaktów zdobytej przez lata pracy jako headhunter. Proces na początku jest anonimowy, a Twoje dane są traktowane z pełną dyskrecją.
INDYWIDUALNE KONSULTACJE: Przez cały czas trwania tej fazy masz stały dostęp do konsultacji ze mną. Wspólnie omawiamy Twoje propozycje pracy, organizujemy działania i przygotowujemy Cię do rozmów kwalifikacyjnych.

JAK WYGLĄDA WSPÓŁPRACA?

Faza II trwa około 6-7 miesięcy. Pracujemy intensywnie, pozostając w bliskim kontakcie mailowym i telefonicznym. Wspólnie dbamy o każdy szczegół, od analizy ofert po kwestie organizacyjne związane z Twoim udziałem w poszczególnych procesach rekrutacyjnych.

FAZA III – Onboarding i okres próbny u pracodawcy niemieckiego

Faza III zaczyna się od decyzji o współpracy między Tobą a pracodawcą niemieckim i trwa aż do zakończenia okresu próbnego (3–6 miesięcy).
To czas, w którym otrzymujesz moje wsparcie, abyś mógł z łatwością odnaleźć się w nowym środowisku pracy i życia.

CO ZYSKUJESZ NA TYM ETAPIE?

WSPARCIE MERYTORYCZNE przy podpisywaniu umowy o pracę z pracodawcą niemieckim.
UNIKALNE SZKOLENIE ONBOARDINGOWE, które pomoże Ci szybko odnaleźć się w nowym miejscu. Dowiesz się, czego możesz się spodziewać podczas pierwszych 100 dni zatrudnienia u nowego pracodawcy w Niemczech
DORADZTWO W KWESTIACH SOCJALNYCH: pomoc w znalezieniu mieszkania, meldunku, ubezpieczeniu, podatkach i innych sprawach urzędowych.

DZIĘKI MOJEMU WSPARCIU TEN ETAP STANIE SIĘ DLA CIEBIE FUNDAMENTEM STABILNEJ I UDANEJ KARIERY W NIEMCZECH!

iNVERSES HEADhUNTING*

Decydując się na udział w programie mentoringowym zyskujesz:

Indywidualne wsparcie eksperta niemieckiego rynku pracy.

Otrzymasz kompetentnego i doświadczonego sparing-partnera na tak ważnym etapie życia, jakim jest rozwój międzynarodowej kariery.

Dzięki kompleksowemu i dopasowanemu do Twoich potrzeb doradztwu, zyskasz pewność siebie i skuteczne narzędzia na każdym etapie procesu aplikacyjnego oraz we wstępnej fazie zatrudnienia: od precyzyjnego pozycjonowania zawodowego, przez skuteczne aplikowanie, aż po udane wdrożenie w nowej roli.

Unikatowy system rozwoju międzynarodowej kariery.

Odkryj unikatowy na polskim rynku system rozwoju międzynarodowej kariery, który otwiera przed Tobą drzwi do pracy za granicą.

Dzięki formule Erfolgsformel Karriere® zdobędziesz nie tylko wiedzę i praktyczne umiejętności, ale również wszystkie niezbędne narzędzia do skutecznego budowania kariery w międzynarodowym środowisku.

Program obejmuje 3 fazy współpracy i 6 modułów szkoleniowych, które zostały starannie zaprojektowane, aby dostarczyć Ci wszystko, czego potrzebujesz do osiągnięcia Twoich zawodowych celów.

Ekskluzywne możliwości zawodowe w Niemczech.

Zyskasz dostęp do unikalnych propozycji zatrudnienia, zarówno z otwartego, jak i zamkniętego rynku pracy, niedostępnych dla większości kandydatów.

Nauczysz się skutecznie poszukiwać ofert pracy idealnie dopasowanych do Twoich oczekiwań – zarówno pod względem zadań, jak i wynagrodzenia.

Co więcej, otrzymasz wsparcie w postaci mojej rozbudowanej bazy kontaktów biznesowych, którą zbudowałam dzięki wieloletniemu doświadczeniu jako doradca personalny i headhunter w Niemczech i Szwajcarii. Dzięki temu Twoje możliwości zawodowe staną się praktycznie nieograniczone!

Oszczędność czasu i redukcja stresu.

Znacząco skrócisz czas poszukiwania pracy za granicą, zyskując dostęp do precyzyjnie dobranych ofert i sprawdzonych strategii rekrutacyjnych.

Pozbędziesz się stresu związanego z udziałem w procesach rekrutacyjnych, ponieważ dokładnie przygotuję Cię do każdego etapu – od rozmowy kwalifikacyjnej po negocjacje warunków zatrudnienia. Będziesz wiedzieć, czego możesz się spodziewać, a Twoja pewność siebie wzrośnie. Będziesz mógł skupić się na prezentowaniu swoich mocnych stron i osiągnięciu wymarzonej pracy.

Dzięki takiemi podejściu wejście na międzynarodowy rynek pracy stanie się łatwe i bezstresowe!

Korzystniejsze warunki zatrudnienia.

Dzięki profesjonalnemu przygotowaniu zyskasz pewność siebie i poczucie, że jesteś w pełni gotowy na podjęcie ambitnej i dobrze płatnej pracy na międzynarodowym rynku.

Nauczysz się, jak skutecznie negocjować wynagrodzenie i sięgać po najwyższe stawki, dostępne na interesujących Cię stanowiskach.

Poznasz realną wartość swoich kompetencji na niemieckim rynku pracy, co pozwoli Ci podejmować świadome decyzje zawodowe i unikać niedoszacowanych ofert. Już nigdy nie zgodzisz się na niższe wynagrodzenie, niż naprawdę jesteś wart.

Będziesz budować swoją karierę na własnych warunkach!

Pewną inwestycję w siebie i Twoją zawodową przyszłość.

Inwestycja w mentoring to decydujący krok, który szybko przyniesie Ci wymierne korzyści.

Dzięki zdobytym kompetencjom nie tylko zwiększysz swoje szanse na zdobycie pracy marzeń za granicą, ale również otworzysz drzwi do długoterminowej kariery zawodowej w środowisku międzynarodowym.

Umiejętności, które zdobędziesz, to kapitał na całe życie! Nauczysz się skutecznie poruszać po rynku pracy w Niemczech, negocjować warunki zatrudnienia z pracodawcą niemieckim oraz świadomie kierować swoją ścieżką zawodową za granicą. To inwestycja, która przyniesie Ci stabilność, satysfakcję i nowe możliwości.

Teraz jest Twój czas, by postawić na siebie i swój rozwój!

Chcesz zrobić pierwszy krok do międzynarodowego sukcesu zawodowego?

 
JEŚLI ZAINTERESOWAŁA CIĘ OFERTA INDYWIDUALNEGO I KOMPLEKSOWEGO
PROGRAMU MENTORINGOWEGO `INVERSES HEADHUNTING`,
TO TERAZ MASZ SZANSĘ, ABY DO NIEGO DOŁĄCZYĆ!



WARUNKIEM UCZESTNICTWA W PROGRAMIE MENTORINGOWYM JEST PRZEJŚCIE KRÓTKIEJ PROCEDURY WERYFIKACYJNEJ.

Wypełnij załączoną ankietę – to tylko kilka minut, które mogą zmienić Twoją karierę! Na jej podstawie zaproszę Cię na rozmowę kwalifikacyjną, aby lepiej poznać Twoje potrzeby i ocenić, czy ten program jest idealnym rozwiązaniem dla Ciebie.

Otrzymasz ode mnie informację zwrotną w ciągu 48 godzin.


To Twoja szansa, by rozpocząć współpracę, która otworzy przed Tobą zupełnie nowe możliwości!

Koszyk
Przewijanie do góry